MEYAD İzmir İl Temsilciliğinde Görev Değişikliği
İşyerinde Saygınlık ve Etik Kültür İçin Güçlü Adım: İzmir, Mesleki Adalet Misyonunun Yeni Merkezi Oluyor.
Mesleki yaşamda etik değerleri, liyakati ve adaleti savunma misyonuyla hareket eden MEYAD (Mesleki Yeterlilik ve Adalet Derneği), Ege Bölgesi’nin dinamosu İzmir‘de önemli bir yapılanmaya imza attı. Dernek, bölgenin iş ve meslek hayatına yeni bir soluk getirecek olan MEYAD İzmir İl Temsilciliği‘nin resmen kurulduğunu duyurdu. Temsilcilik görevine ise, bölgenin tanınmış ve deneyimli isimlerinden Eylem Koç getirildi.
Eylem Koç Liderliğinde Yeni Bir Dönem Başlıyor
İzmir’in dinamik iş ve sosyal hayatını yakından tanıyan bir profesyonel olan Eylem Koç, MEYAD’ın temel değerlerini bölgeye taşımak üzere bu görevi üstlenmiştir. Koç ve ekibi, derneğin hedefleri doğrultusunda İzmir’deki kurum ve çalışanlar arasında adaletli ve saygın bir çalışma ortamı oluşturulması için aktif rol oynayacaktır.
İzmir İl Temsilciliği’nin odaklanacağı temel çalışma alanları şunlardır:
- Farkındalık Seminerleri: İş yerlerinde mobbing, ayrımcılık ve haksız uygulamalar konularında bilinç düzeyini artırmaya yönelik eğitimler düzenlemek.
- Etik Liderlik Gelişimi: İzmirli yöneticilere yönelik liyakat ve etik ilkelere dayalı liderlik eğitimleri sunmak.
- Mesleki Destek Ağları: Çalışanların karşılaştığı mesleki adalet sorunlarına çözüm odaklı yaklaşımlar geliştirmek ve destek sağlamak.
MEYAD Genel Merkezi’nden yapılan açıklamada, İzmir‘in ticari ve kültürel çeşitliliği ile MEYAD misyonunun yayılması için kritik öneme sahip olduğu belirtilerek, Eylem Koç‘un liderliğindeki temsilciliğin bölgedeki iş ve meslek ahlakı standartlarını yükseltmede itici güç olacağına olan inanç dile getirildi.
İzmir İl Temsilciliği, Ege Bölgesi’nde çalışma barışının ve profesyonel saygının tesisi için çalışmalarına hızla başlayacaktır.
Yeni Yönetim, İzmir Temsilciliğimiz ilk Ziyareti turizm Fuarına
Mobbing Eğitim Yardım Araştırma Derneği (MEYAD) İzmir İl Temsilcisi Eylem Koç, 19. Uluslararası Turizm ve Ticaret Fuarı kapsamında İzmir İl Kültür ve Turizm Müdürü Dr. Sadık Doğruer’i ziyaret etti.
Gerçekleşen görüşmede iş hayatında giderek daha fazla gündeme gelen mobbingle mücadele, çalışan hakları, çalışma ortamlarında psikolojik güvenlik ve kurum içi farkındalık çalışmaları üzerine kapsamlı bir bilgi paylaşımı yapıldı.
Dr. Sadık Doğruer ile Eylem Koç, iş yaşamında sağlıklı iletişim kültürünün güçlendirilmesi, çalışanların maruz kaldığı psikolojik baskıların önlenmesi ve kamu kurumlarında farkındalık artırıcı eğitimlerin yaygınlaştırılması konusunda karşılıklı görüş alışverişinde bulundu.
Eylem Koç, MEYAD olarak İzmir’de mobbingle mücadeleyi güçlendirmeye yönelik çalışmaların devam ettiğini belirterek, kurumların bu süreçte bilinçlenmesinin büyük önem taşıdığını vurguladı.
Görüşme, fuarın yoğun ve dinamik atmosferi içerisinde son derece verimli geçerken, ilerleyen dönemlerde ortak farkındalık çalışmaları yapılması yönünde temenniler dile getirildi.